Az elmúlt évek lendületes gazdasági növekedése után kihívásokkal teli évekre számítanak a hazai cégek.
Ilyen helyzetben különösen felértékelődik minden olyan lépés, amellyel bevételt lehet növelni vagy költséget lehet csökkenteni A közelmúltban jelentősen emelkedő bérköltségek egyre inkább megterhelőek a cégek számára, ezért a munkaerő költség csökkentés az egyik kézenfekvő módja lehet a költségoptimalizálásnak. Ennek azonban a számos szektort érintő munkaerőhiány jelentheti a korlátját, hiszen azok a cégek, amelyek a munkabéren akarnak spórolni, még inkább szembesülhetnek azzal, hogy nem találnak elég embert.
Ezért a cégvezetők egyre nagyobb része inkább az automatizációban és digitalizációban hisz, amellyel hatékonyabb lehet a működés, és kevesebb a munkaerő igény. Az előttünk álló kihívásokra jó válasz lehet, ha előre menekülünk, és korszerű technológiákkal javítjuk a versenyképességet.